Nabór na stanowisko Dyrektora Biebrzańskiego Parku Narodowego
    
        NABÓR NA STANOWISKO 
DYREKTORA PARKU NARODOWEGO
 
Na podstawie art. 8c ust. 7 ustawy z dnia 16 kwietnia 2004 r. o ochronie przyrody 
(Dz. U. z 2009 r. Nr 151, poz. 1220, z późn. zm.) oraz na podstawie przepisów rozporządzenia Ministra Środowiska z dnia 10 lipca 2012 r. w sprawie organizacji i przeprowadzania naboru na stanowisko dyrektora parku narodowego (Dz. U. z 2012 r. poz. 839), Minister Środowiska ogłasza nabór na stanowisko:
 
             DYREKTORA  BIEBRZAŃSKIEGO PARKU  NARODOWEGO (sygn: K/PN/2/12)
            
Wymagania niezbędne:
 
    - posiadanie      obywatelstwa polskiego;
 
    - posiadanie      tytułu zawodowego magistra lub równorzędnego;
 
    - posiadanie wykształcenia i wiedzy w szczególności z zakresu      ochrony środowiska i ekonomii oraz znajomość przepisów prawa dotyczących w      szczególności rachunkowości, finansów publicznych, prawa pracy, których      znajomość jest niezbędna do zarządzania i kierowania parkiem;
 
    - posiadanie      co najmniej sześcioletniego stażu pracy, w tym co najmniej trzyletniego      stażu pracy na stanowisku kierowniczym;
 
    - posiadanie      kompetencji kierowniczych (zarządzanie personelem, zarządzanie zasobami,      zorientowanie na osiąganie celów, podejmowanie decyzji i odpowiedzialność,      skuteczna komunikacja, umiejętności analityczne, doskonalenie zawodowe);
 
    - korzystanie z pełni      praw publicznych;
 
    - nieskazanie prawomocnym wyrokiem sądu za umyślne      przestępstwo lub umyślne przestępstwo skarbowe;
 
           
 
Wymagane dokumenty i oświadczenia:
 
 
    - list      motywacyjny;
 
    - poświadczona      za zgodność z oryginałem kopia dowodu osobistego lub innego dokumentu ze      zdjęciem potwierdzającego obywatelstwo i tożsamość;
 
    - życiorys      wraz z informacją o dotychczasowym przebiegu pracy zawodowej, w tym o      zakresie obowiązków związanych z zajmowanymi stanowiskami i pełnionymi      funkcjami, okresie ich pełnienia, liczbie podległych pracowników oraz      osiągnięciach zawodowych;
 
    - poświadczone      za zgodność z oryginałem kopie dokumentów potwierdzających wykształcenie;
 
    - poświadczone      za zgodność z oryginałem kopie dokumentów potwierdzające przebieg pracy      zawodowej poświadczające spełnienie wymagań dotyczących stażu pracy, w tym      co najmniej trzyletniego stażu pracy na stanowisku kierowniczym;
 
    - oświadczenie      o korzystaniu z pełni praw publicznych;
 
    - oświadczenie      o tym, iż kandydat nie był skazany prawomocnym wyrokiem sądu za umyślne      przestępstwo lub umyślne przestępstwo skarbowe;
 
    - oświadczenie      o niekaralności zakazem pełnienia funkcji związanych z dysponowaniem      środkami publicznymi;
 
    - oświadczenie      o wyrażeniu zgody na przetwarzanie danych osobowych dla potrzeb przeprowadzenia      naboru;
 
 
 
Informacje o metodach i technikach naboru:
 
    - weryfikacja      formalna nadesłanych aplikacji;
 
    - ocena      merytoryczna doświadczenia oraz kwalifikacji zawodowych kandydatów,      niezbędnych do wykonywania zadań dyrektora parku narodowego;
 
    - test wiedzy;
 
    - prezentacja      dotycząca koncepcji zarządzania parkiem narodowym;
 
    - rozmowa      kwalifikacyjna.
 
 
Miejsce składania dokumentów:
 
Ministerstwo Środowiska
Departament Leśnictwa i Ochrony Przyrody 
ul. Wawelska 52/54
00-922 Warszawa
 
Sposób składania dokumentów: 
 
Dokumenty należy składać osobiście w sekretariacie Departamentu Leśnictwa i Ochrony Przyrody albo przesłać pocztą w zamkniętej kopercie oznaczonej sygnaturą K/PN/2/12
 
Termin składania dokumentów:
 
Dokumenty należy składać w terminie do dnia 12 sierpnia 2012 r.
Inne informacje
 
    - w      aplikacji należy podać dane kontaktowe – adres do korespondencji, adres      e-mail, numer telefonu;
 
    - kandydaci      spełniający wymagania formalne, którzy po weryfikacji aplikacji, zostaną      dopuszczeni do kolejnego etapu naboru, będą powiadomieni o terminie jego      przeprowadzenia;
 
    - bliższe      informacje na temat naboru można uzyskać pod numerem telefonu (0-22) 57      92 603;
 
    - dokumenty      nieodebrane w terminie 3 miesięcy od dnia zakończenia naboru zostaną      komisyjnie zniszczone.